Эргономика, зоны отдыха и тишина: каким должен быть офис, чтобы в нем было приятно находиться

Исследование Р-ЗВУК и Alter: приоритеты сотрудников меняются — растет запрос на удобство рабочего пространства.

Офис постепенно перестает восприниматься только как место, куда нужно приехать для работы. В 2026 году сотрудники стали чаще обращать внимание на то, насколько пространство помогает чувствовать себя комфортно в течение всего дня. В частности, заметно выросла значимость эргономики рабочих мест и зон для отдыха и общения. При этом тишина и уют остаются одним из главных аргументов в пользу офиса, показало совместное исследование^[1] Р-ЗВУК (бизнес-подразделение компании РОКВУЛ, до 20 августа 2026 года — Рокфон), производителя потолочных и стеновых акустических панелей из каменной ваты, и психологической платформы Alter. Исследование приурочено к Международному дню психического здоровья, который отмечается 10 октября.

Что помогает, а что отвлекает на рабочем месте

Почти треть (31%) респондентов признались, что готовы в любую погоду ездить в офис, где есть ощущение тишины и уюта, даже если у них есть возможность провести рабочий день дома. Этот показатель остается в топе, несмотря на небольшое снижение: ранее его отмечали 40% респондентов. За год выросло значение других характеристик рабочего пространства: сотрудники стали чаще обращать внимание на удобство рабочих мест, возможности для отдыха и общения, а также на дизайн офиса.

Для 30% участников исследования важно пространство с продуманной эргономикой рабочих мест, причем годом ранее таких ответов было 22%. Еще 22% ценят в офисе удобные зоны для отдыха и общения, показатель вырос на 9 п.п. Также увеличился интерес россиян к современному дизайну и приятным цветам: с 16% до 20%. Почти не изменилось значение озеленения — растения в офисе отметили 11% опрошенных против 10% в прошлом году.

На 5 процентных пунктов снизилась доля тех, для кого привлекательность офиса связана с дополнительными сервисами вроде кафе или спортзала: с 25% до 20%. Впервые в исследовании появился и вариант ответа «я готов ездить в любой офис, мне не нравится работать из дома» — его выбрали 4% участников.

Изменения в ответах показывают, что сотрудники все чаще воспринимают офис как пространство, которое должно помогать решать разные задачи и состояния в течение дня.

«Чаще всего в офисе работникам не дают сосредоточиться разговоры и звонки коллег — об этом заявили 26% участников исследования. Еще 20% отвлекает общий фон, когда работе мешает совокупность происходящего вокруг, а 9% раздражают звуки офисной техники. При этом повышенный шум и суета влияют не только на концентрацию: 12% респондентов назвали их фактором, который сильнее всего портит настроение в офисе осенью и зимой. Особенно это актуально для опен-спейсов: даже если каждый отдельный звук не кажется громким, множество звуков одновременно складываются в постоянный гул. Поэтому при организации таких пространств важно учитывать не только источники шума, но и акустические характеристики помещения. Для многолюдных офисов существуют различные шумоподавляющие решения, в числе которых стеновые и потолочные панели из каменной ваты. Они поглощают звуковую энергию и препятствуют ее многократному отражению от твердых поверхностей. За счет этого уменьшается время затухания звука в помещении и повышается разборчивость речи — то есть сотрудникам не приходится буквально «перекрикивать» пространство», — говорит Галина Погарцева, эксперт Р-ЗВУК (бизнес-подразделение компании РОКВУЛ), до 20 августа 2026 года — Рокфон), производителя акустических потолочных и стеновых панелей из каменной ваты.

Каким должен быть психологически комфортный офис

В 2026 году на вопрос о том, что сильнее всего влияет на психологический комфорт в офисе, 14% сотрудников ответили, что прежде всего это удобное рабочее место. Естественный свет и хорошее освещение назвали 13% респондентов, тишину и отсутствие постоянного шума — 12%.

Для 10% важны зоны для отдыха и приема пищи, для 9% — поддерживающий коллектив, современная оргтехника и современная удобная мебель. Чистоту и порядок выбрали 7% респондентов, отсутствие сквозняков и комфортную температуру — 8%, возможность уединиться — 5%, понятную и удобную планировку, а также комфортную цветовую гамму интерьера — по 2%.

«Психологический комфорт в офисе складывается из множества факторов, и характеристики пространства играют в нем заметную роль. Для человека важно не только то, как организована работа и коммуникация с коллегами, но и то, насколько физиологически приятно находиться в помещении в течение всего дня. Сотрудники стали воспринимать офис не только как место, где важно максимально изолироваться от внешних раздражителей, но и как многофункциональное пространство, в котором должна быть возможность переключаться между разными режимами: сосредоточиться, поработать вместе с коллегами, сделать паузу и восстановиться. Это логично: в офисе границы между физическим и психологическим комфортом довольно условны, и человеку проще поддерживать работоспособность, когда среда позволяет управлять своим состоянием, а не находиться весь день в одном режиме», — отмечает Екатерина Оксанен, психолог, специалист платформы Alter.

На фоне развития удаленной занятости офисы все больше конкурируют с домашними рабочими местами. Чтобы сотрудники с удовольствием приходили в офис, важно не только обеспечить их необходимыми техническими инструментами для выполнения задач, но и сделать само пребывание комфортным. Ценность пространства складывается из множества деталей — и чем лучше место работы отвечает на повседневные потребности сотрудников, тем более привлекательным оно становится.

[1] Опрос проводился среди 1953 россиян в возрасте от 18 лет в период с 24 августа по 4 сентября 2026 года